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標題: [國際新聞] 瑞士通過 限巨企高層薪酬 [打印本頁]

作者: didi    時間: 2013-3-4 21:55     標題: 瑞士通過 限巨企高層薪酬

【經濟日報專訊】瑞士向企業「肥貓」文化說不,通過公投賦予股東權力限制高層薪酬,成為全球限制花紅最嚴格的國家。瑞士走在企業薪酬改革尖端,直接民主制應記一功,惟巨企必會設法走法律罅,法案未必達到預期效果。


高層離職補償 股東可否決
根據初步結果顯示,公投獲近七成贊成票,大比數通過上市公司股東享有年度投票權,決定高管和董事的薪酬總額,又有權否決公司向新招聘或離職高層發放巨額花紅及補償;違規罰款最高可達薪金6倍,並最多監禁3年。
反對者認為新例會損害瑞士營商環境,但分析指該國稅率、環境及生活質素等優越條件無可比擬,限薪並不足以嚇走外企。發起「反肥貓行動」的議員明德(Thomas Minder)認為,瑞士反會因企業股東享有高度自主權,繼續吸引投資者接踵而來。
近年環球經濟低迷,企業高管薪酬卻有增無減,這種文化在各國都受到詬病,瑞士亦不例外。
曾受政府拯救的瑞銀(UBS)前年盈利欠理想,又爆巨額交易虧損醜聞,去年逾三分一股東反對向新上任主席韋伯(Axel Weber)支付400萬瑞郎(約3,288萬港元)聘用費。
需裁員瘦身的藥廠諾華(Novartis)上月計劃向主席魏思樂(Daniel Vasella)發放7,200萬瑞郎(約5.9億港元)離職花紅,以防他過檔到其他藥廠,做法亦受到全國上下炮轟,鬧得魏思樂需親自解畫,宣布發棄花紅。
瑞士今次修例成功,一定程度上有賴該國的直接民主模式。瑞士法例規定,任何動議獲得10萬名公民響應,便須以公投表決。按瑞士約800萬人口計,啟動公投的門檻只有1.25%之低,令民粹政策輕易得以實施。
不過,你有張良計,巨企也有各種名義繼續向高管發放巨額花紅。歐盟上周通過議案,把銀行家花紅在底薪兩倍處封頂,但各大行此前已在研究利用房屋津貼及「專利費」等方式向高管發薪,可見「道高一尺,魔高一丈」。




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