勞局增員跟進威記員工投訴

東方不敗

就大批威尼斯人渡假村酒店員工投訴有關超時工作補償的問題，勞工局長孫家雄昨日回應指，至今收到約千名員工投訴，僱員指管理層不容許員工用膳時間離開公司，卻沒有補薪。勞工局已就事件增派人手展開調查，逐一向每名投訴的僱員了解情況。
    孫家雄表示，陸續收到威尼斯人渡假村酒店員工的投訴，至今約有千人，且投訴多樣性，主要是中午用膳時間期間，員工稱管理層不容許員工離開建築物，但僱主代表則稱沒有此事。按照《勞工關係法》，若不被獲准離開工作地點，僱主需付報酬。由於投訴的人數衆多，局方現已加派人手處理，將投訴者的問題歸類，逐一解決，並向每名投訴的僱員了解情況，局方將按《勞工關係法》處理有關問題。
    孫家雄指出，假設僱主不容許僱員在午飯時間離開指定地方時，僱主除要補償僱員因不能離開而視為工作的補償外，並違反《勞工關係法》每五個小時最低限度讓員工休息三十分鐘的規定，僱主會因此受處罰。但若然只是僱員因誤解而投訴，局方將存檔處理。